企业之间的竞争越来越激烈，很多公司都想通过提升员工工作效率，来提高企业的竞争力。但加强管理后，仍旧没见到什么效果，其实可以借助洞察眼效率提升工具。

1.电脑实时录像

开机后自启，对于员工的所有操作都进行录像监控，管理者可随时查看所有员工的工作状态，支持拖动进度条进行回放。

2.上网行为审计

对于所有上网行为进行记录，可了解到员工通过什么关键词，检索浏览了哪些网站，浏览内容又是什么。对于员工会访问的，但工作不需要用到的，可设置访问拦截，避免员工“摸鱼”。

3.聊天内容监管

微信、QQ等可通过电脑聊天，员工难免会和朋友、家人聊些与工作无关的事情，偶尔回回可以，但如果是长时间的闲聊，会影响工作效率。聊天内容中可能会涉及公司名声或文件内容等，可设置敏感词预警，出现时会通知管理者及时处理。

4.管理员工考勤

电脑开机后打卡上班，关机前打卡下班，更精确地了解员工上班时间。无需安装打卡机，节省公司资源。

5.工作效率分析

根据员工使用了哪些网站和应用，使用情况和时间，以及聊天内容和电脑空闲时间等情况，智能分析出员工的准确的工作时间。结合工作任务完成情况，智能分析出每名员工的工作效率，让管理者快速了解效率低下的员工主要原因，针对性解决。